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El plazo para exigir la indemnización es de un año, no desde el accidente, sino desde el momento que conocemos el capacidad de las lesiones y perjuicios. Estos es un concepto a veces poco indeterminado, que intentamos aclarar en este artículo.

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Reincorporarse al trabajo el día sucesivo al alta médica, excepto si se solicitan las recreo generadas durante la disminución

se encuentra el incidente que pueda acontecer en un viaje de Reverso de una escapada de fin de semana, pero únicamente si el empleado va directamente al trabajo, por ejemplo un lunes por la mañana temprano.

¿Deben incluirse todos los conceptos salariales en el cálculo del complemento por Incapacidad Temporal?

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¿Es responsable solidaria la empresa principal, frente a un accidente laboral acaecido a un empleado de su contratista, en un centro de trabajo de la primera?

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La fuero laboral recoge la definición legal del accidente de trabajo en el artículo 156 de la Calidad Militar de la Seguridad Social, indicando al objetivo que: